黑河市劳动就业局紧锣密鼓地推进
30周岁以下高校毕业生就业
近日来，市人社局紧紧围绕实施促进30周岁以下高校毕业生就业工程，出台《黑河市促进30周岁以下高校毕业生就业工程实施方案任务分解实施细则》，成立促进30周岁以下高校毕业生就业工作领导小组，细化任务，明确分工，加强领导，积极稳妥地推进各项工作。
市劳动就业局作为促进30周岁以下高校毕业生就业工作领导小组办公室，具体抓此项工作的推进落实。在工作中，市劳动就业局根据工作任务分解落实情况，将此项工作列为全局的重点工作，举全局之力抓落实，并抽调就业科和市场科工作人员具体抓，任务落实到人，责任明确到人，加强协调督办，确保每项具体工作任务高质量、高标准地完成。一是认真联系高校毕业生，做到一个不落。市劳动就业局按照每年到人事部门和教育部门报到的高校毕业生登记名单，安排工作人员每人负责一年报到高校毕业生的通知工作，对已就业的高校毕业生问清就业去向，对未就业高校毕业生讲清我市就业政策，做到每一名报到高校毕业生都通知到具体人，并留下电话记录，全面掌握报到高校毕业生就业情况。二是积极开发落实岗位，做到一个不虚。市劳动就业局积极协调市大项目办、合作区、工信委等部门，推动岗位开发落实工作。开发就业岗位既结合未就业高校毕业生的所学专业和特长，又结合我市经济社会发展实际需要，达到开发的岗位毕业生愿意去，用人单位又急需要。三是及时组织未就业高校毕业生报名，做到一个不漏。在联系高校毕业生的过程中，劳动就业局就明确通知每一位未就业毕业生及时到市人力资源和社会保障服务大厅报名，并在大厅设立专门服务窗口，明确2名工作人员负责报名工作，要求工作人员不时地进行电话催报，确保每一名未就业毕业生都能报上名。四是抓好对各地工作的督办，做到一个不差。市劳动就业局设专人负责各地促进30周岁以下高校毕业生就业督办工作，对各地工作进展落实和出现的各种问题进行督促和解决，确保全市整体工作协调推进。市劳动就业局还下发专门通知要求各县（市）区每周五上午下班前定期上报工作进展情况，并及时上报工作信息、先进典型、好经验好做法。目前各地均已按照市人社局的整体部署，结合本地实际制订了本地工作实施方案，正在认真细致地贯彻落实促进30周岁以下高校毕业生就业工程每项具体工作。
